Bedrijfsprofiel Mergers & Acquisitions manager (Senior)

Vacature Mergers & Acquisitions manager- Amsterdam

Mergers & Acquisitions manager gezocht voor een jonge en internationaal snel groeiende organisatie, die financiële expertise (uitvoering en rapportage) op het gebied van uiteenlopende financiële vraagstukken inzet. De organisatie is in Frankrijk opgestart. Na de opening van een vestiging in Spanje (2006) is de organsiatie in 2007 opgestart Nederland. Bij de organisatie in Europa werken zo'n 150 mensen. Opdrachtgevers van de organsiatie zijn (middel)grote ondernemingen (zowel beursgenoteerd als niet beursgenoteerd), private equity, banken en advocatenkantoren. De organsiatie is een dochter van een grotere verzekerings- en pensioen organisatie wereldwijd.

Functieomschrijving Mergers & Acquisitions manager (Senior)

Als Mergers & Acquisitions manager (Senior) werk je met een team van financieel specialisten van de organisatie, de opdrachtgever als andere adviseurs. Jij bent verantwoordelijk voor het uitvoeren en aansturen van projecten, afwisselend op het gebied van:

• Transaction Support & Advisory: Due diligence ondersteuning en advies bij overnames en verkopen van (onderdelen van) ondernemingen
• Forensics, Litigation & Arbitration: Financiële ondersteuning bij juridische conflicten en claims
• Corporate Recovery Services: Advies en financiële analyses ten behoeve van herstructurering en/of optimalisatie van (onderdelen van) ondernemingen
• Valuation & Fairness Opinion: Opstellen en analyseren van waarderingen ten behoeve van acquisitie, swaps en allocatie van goodwill
• Economics & Business Analysis: Markt analyses
• Je functioneert veelal als dagelijks aanspreekpunt voor de opdrachtgever. Eveneens ben je als Manager medeverantwoordelijk voor het benaderen van nieuwe klanten, het onderhouden van goede klantcontacten en werk je actief mee aan het realiseren van de gestelde doelen van het businessplan.

In deze uitdagende functie als Mergers & Acquisitions manager (Senior)  ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van analyses als mede de presentatie van de bevindingen naar de opdrachtgever. Jouw kernkwaliteit als Mergers & Acquisitions manager (Senior) moet daarom bestaan uit het vertalen van analyses naar implicaties en je moet actief mee kunnen denken met de opdrachtgever naar optimale oplossingen. In gesprekken met opdrachtgevers, andere adviseurs en management van de te onderzoeken organisaties, fungeer jij veelal als aanspreekpunt. Jij draagt bij aan een integrale klantbenadering; je coördineert en bevordert goede communicatie binnen het projectteam alsmede tussen de overige adviseurs. Je bouwt pro-actief aan je netwerk en draagt op alle gebieden mee aan de ontwikkeling van de organisatie. Opdrachten kunnen zowel in Nederland als daarbuiten plaatsvinden. Bij opdrachten werk je zowel samen met Nederlandse als met collega's van de overige internationale kantoren (Frankrijk, Spanje, Italië, Duitsland en België).

Functiecriteria Mergers & Acquisitions manager (Senior)

• WO/ HEAO- Bedrijfskunde of Economie (eventueel aangevuld met relevante cursussen dan wel postdoctorale opleidingen)
• acht tot twaalf jaar relevante financieel gerelateerde werkervaring bij voorkeur bij een accountants- of advieskantoor of in een leidinggevende financiële functie bij een grote onderneming
• Uitstekend analytisch vermogen en snel in staat signalen te vertalen in mogelijkheden of kansen
• Sterk netwerk en commerciële vaardigheden
• Flexibel en teamplayer
• Zelfstandig en bereid om nationaal en internationaal te reizen
• In staat om ook onder tijdsdruk effectief te blijven werken en kwalitatief hoogwaardig werk af te leveren
• Sterke communicatieve vaardigheden als Mergers & Acquistions manager (Senior) en uitstekende kennis van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift

De aanbieding Mergers & Acquisitions manager (Senior)

Een gevarieerde baan waarin je jouw ondernemerschap kunt laten zien en waar je internationaal actief bent. De werksfeer is informeel en professioneel. Er is volop ruimte voor eigen initiatief, studie en persoonlijke ontwikkeling. De organisatie kent uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.