Omdat recruitment vaak afhankelijk is van meerdere partijen.
Wij kunnen bijvoorbeeld snel schakelen, maar zijn voor inhoudelijke feedback soms afhankelijk van hiring managers, interviewers of interne besluitvorming bij een opdrachtgever.
Dat betekent gelukkig niet dat je vergeten bent. Zodra we een inhoudelijke update hebben, nemen we contact met je op.
En geloof ons, recruiters houden zelf meestal ook niet van wachten.