Een vastgoedportefeuille van miljoenen, een strategisch huisvestingsprogramma in volle transformatie en directe invloed op bestuurlijke keuzes — dit is geen standaard controller rol.

Voor een grote onderwijsorganisatie zoeken wij een Senior Controller Vastgoedontwikkeling die financiële sturing geeft aan complexe huisvestingsprojecten en tegelijkertijd meebouwt aan de governance en toekomstbestendigheid van de organisatie.

Functieomschrijving Senior Controller Vastgoedontwikkeling (Tijdelijk)

Binnen deze opdracht werk je in een dynamische, projectgedreven omgeving waarin vastgoed, strategie en financiën samenkomen. Jij zorgt voor grip, inzicht en sturing op een portfolio van grootschalige huisvestingsprojecten.

Je opereert op strategisch, tactisch en operationeel niveau en werkt nauw samen met programmamanagement, directie en projectteams.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Regie voeren op de planning & control cyclus (forecasting, rapportages en voortgang);
• Analyseren van financiële prestaties en vertalen naar heldere stuurinformatie;
• Bewaken van juiste, tijdige en volledige financiële verslaglegging;
• Signaleren van risico’s, afwijkingen en kansen en hierover adviseren;
• Uitvoeren van risicoanalyses en projectanalyses;
• Coördineren van financiële processen binnen vastgoedontwikkeling;
• Versterken van governance en interne beheersing;
• Fungeren als sparringpartner voor senior stakeholders.

Daarnaast werk je aan een aantal strategische opdrachten:

• Doorontwikkeling en implementatie van de governance van het strategisch huisvestingsprogramma;
• Opleveren van een adviesrapport over de structurele inrichting van deze rol binnen de organisatie.

Functiecriteria Senior Controller Vastgoedontwikkeling (Tijdelijk)

Functiecriteria

• HBO+/WO opleiding in Finance, Bedrijfseconomie of vergelijkbaar;
• 5–10 jaar ervaring in een (senior) controlling rol;
• Ervaring in een projectgedreven organisatie;
• Aantoonbare kennis van vastgoedontwikkeling en/of bouwprojecten (> €50 mln);
• Ervaring met project control, governance en projectadministraties;
• Sterk in stakeholdermanagement binnen complexe organisaties;
• In staat om cijfers te vertalen naar strategisch advies.

Competenties

• Analytisch en conceptueel sterk;
• Overtuigend en communicatief vaardig;
• Hands-on mentaliteit;
• Sterk in stakeholdermanagement.
• Helikopterview met oog voor detail
• Flexibel en stressbestendig

De aanbieding Senior Controller Vastgoedontwikkeling (Tijdelijk)

• Tijdelijke opdracht van juni 2026 t/m maart 2027 (met optie tot verlenging)
• Inzet: 1–2 dagen per week (voor de zomer), daarna 3–4 dagen per week
• Salarisindicatie van €8.000 – €9.500 bruto per maand (excl. vakantiegeld en reiskosten) - Geen ZZP mogelijk
• Hybride werken mogelijk

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.