Strategisch Adviseur kwaliteit- en risicomanagement

Strategisch Adviseur kwaliteit- en risicomanagement

Den Bosch

HBO WO Tijdelijk On-site

Strategisch Adviseur kwaliteit- en risicomanagement

Breng risico’s in kaart en versterk de continuïteit van de organisatie!

Ben jij analytisch sterk, strategisch ingesteld en gedreven om kwaliteit, compliance en risicobeheersing naar een hoger niveau te tillen? In de rol van Strategisch Adviseur kwaliteit- en risicomanagement ben jij dé expert op het gebied van risicobeheersing en kwaliteitsmanagement. Je adviseert management en directie over complexe vraagstukken rondom continuïteit, wet- en regelgeving en organisatiebrede beheersmaatregelen.

Met jouw expertise zorg je ervoor dat risico’s tijdig worden gesignaleerd, beheerst en vertaald naar concrete verbeteracties. Daarnaast speel je een sleutelrol in het vergroten van het risicobewustzijn binnen de organisatie en draag je actief bij aan een toekomstbestendige bedrijfsvoering.

Functieomschrijving Strategisch Adviseur kwaliteit- en risicomanagement

Als Strategisch Adviseur kwaliteit- en risicomanagement ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en bewaken van beleid op het gebied van kwaliteit, compliance en risicobeheersing. Je beweegt je op strategisch en tactisch niveau en werkt nauw samen met management, proceseigenaren en externe stakeholders.

Je houdt je onder andere bezig met:

  • Identificeren, analyseren en beoordelen van strategische, operationele en financiële risico’s, waaronder waterkwaliteit, cybersecurity en veranderende wet- en regelgeving;
  • Adviseren van management en organisatie over kwaliteitssystemen, compliance, governance en interne beheersmaatregelen;
  • Ondersteunen bij de implementatie van nieuwe wetgeving, kwaliteitsnormen en risicobeheersingsprocessen;
  • Monitoren en evalueren van de effectiviteit van het kwaliteits- en risicomanagementbeleid en initiëren van verbetermaatregelen;
  • Opstellen van risicoanalyses, managementrapportages en adviesdocumenten voor directie en toezichthouders;
  • Ontwikkelen en optimaliseren van control frameworks in samenwerking met proceseigenaren;
  • Versterken van het risicobewustzijn binnen de organisatie door middel van trainingen, workshops en bewustwordingssessies;
  • Signaleren van externe ontwikkelingen en vertalen van impact op organisatiebeleid en continuïteit;
  • Fungeren als strategisch sparringpartner voor management en afdelingen bij complexe vraagstukken rondom kwaliteit en risicomanagement.

Functiecriteria Strategisch Adviseur kwaliteit- en risicomanagement

  • HBO of WO werk- en denkniveau;
  • Minimaal vijf jaar ervaring binnen kwaliteit-, compliance- of risicomanagement, bijvoorbeeld als kwaliteitsmanager, KAM-coördinator of adviseur risicobeheersing;
  • Ervaring met strategisch adviseren binnen complexe organisaties;
  • Kennis van relevante wet- en regelgeving en affiniteit met governance en compliance;
  • Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe vraagstukken helder te vertalen naar praktische oplossingen;
  • Overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit richting verschillende stakeholders;
  • Competenties zoals samenwerken, probleemanalytisch vermogen, oordeelsvorming, initiatief en oog voor detail.

De aanbieding Strategisch Adviseur kwaliteit- en risicomanagement

Dit is een tijdelijke rol voor een periode van 1 jaar voor 32 tot 36 uur per week. Je zal een contract krijgen via ons (Independent Recruiters) en wij bieden jou een salaris rond de €5000 - €6000 bruto per maand op basis van 36 uur. ZZP is niet mogelijk.

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

1
Sollicitatie ingediend

Je hebt je sollicitatie ingediend en zorgt ervoor dat je alle benodigde documenten en informatie bijvoegt.

2
Selectie en evaluatie

Ons team beoordeelt je sollicitatie zorgvuldig en evalueert je kwalificaties en ervaring. Daarna nodigen we je uit voor een (digitaal) gesprek met een van onze recruiters. Dit gesprek dient om meer te weten te komen over jouw achtergrond, vaardigheden en motivatie.

3
Voorstellen aan opdrachtgever

Na overleg met jou zullen we je voorstellen aan onze opdrachtgever. Afhankelijk van de opdrachtgever kunnen er één of meerdere gesprekken plaatsvinden, evenals een eventueel assessment, om je geschiktheid verder te beoordelen.

4
Aanbod en acceptatie

Als de klant/opdrachtgever besluit om jou de baan aan te bieden, ontvang je een formeel aanbod. Het is aan jou om dit aanbod te accepteren. Als je het aanbod accepteert, regelen wij de verdere financiële afhandeling en zorgen we ervoor dat alles in orde is voor jouw nieuwe positie.

Nog steeds vragen?

Neem contact op met:

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en krijg per e-mail bericht zodra de vacature beschikbaar komt!