Maak impact op de groei van een innovatieve recruitment scale-up!

Ben jij iemand die direct ziet waar processen slimmer, efficiënter en schaalbaarder kunnen? Krijg jij energie van het analyseren van organisaties, het signaleren van knelpunten en het realiseren van verbeteringen die direct impact maken?

Dan is dit geen traditionele Customer Success rol.

Voor een snelgroeiende organisatie binnen recruitment technologie zoeken wij een ervaren professional die met een frisse blik naar de organisatie kijkt. Iemand die niet alleen ziet waar verbeteringen mogelijk zijn, maar deze ook daadwerkelijk helpt realiseren. Je bent sparringpartner voor management, verbinder tussen teams en aanjager van verandering.

Deze organisatie werkt dagelijks aan het verbeteren van recruitment met behulp van technologie, automatisering en A.I. Om de volgende groeifase succesvol vorm te geven, zoeken zij een kritische denker die processen, klantreizen en interne samenwerking naar een hoger niveau brengt. Ben jij de professional die kansen ziet waar anderen uitdagingen zien en krijg je energie van het realiseren van blijvende verbeteringen? Dan maken wij graag kennis met je.

Functieomschrijving Customer Success & Process Excellence Manager

Als Customer Success & Process Excellence Manager ben je verantwoordelijk voor het analyseren, verbeteren en optimaliseren van zowel interne als externe processen. Je kijkt organisatie breed naar hoe teams samenwerken, hoe klanten worden bediend en waar kansen liggen om efficiënter, slimmer en effectiever te werken.

Je combineert strategisch inzicht met een pragmatische aanpak. Daarbij fungeer je als sparringpartner voor management en help je de organisatie te leren van jouw ervaring, kennis en best practices uit de markt.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het analyseren van klantreizen, interne processen en operationele werkwijzen;
• Het signaleren van knelpunten, inefficiënties en groeibelemmeringen;
• Het ontwikkelen en implementeren van verbeterinitiatieven;
• Het optimaliseren van samenwerking tussen verschillende teams en afdelingen;
• Het verzamelen van klantfeedback en vertalen hiervan naar structurele verbeteringen;
• Het adviseren van management over schaalbaarheid, procesverbetering en operational excellence;
• Het stimuleren van innovatie, automatisering en het slim inzetten van A.I.;
• Het verhogen van klanttevredenheid, klantbehoud en operationele efficiëntie.

Binnen deze rol krijg je veel ruimte om zelfstandig verbeteringen te initiëren en daadwerkelijk veranderingen door te voeren.

Functiecriteria Customer Success & Process Excellence Manager

Je bent analytisch sterk, nieuwsgierig en niet bang om bestaande werkwijzen kritisch te bekijken. Je weet snel te doorgronden hoe organisaties functioneren en kunt verbeterpunten vertalen naar concrete acties en resultaten.

Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:

• Je hebt ervaring met procesoptimalisatie, organisatieverbetering of operational excellence;
• Je hebt gewerkt binnen een recruitment-, technologie-, SaaS- of scale-up omgeving;
• Je bent in staat om zowel operationeel als strategisch niveau te schakelen;
• Je beschikt over sterke stakeholdermanagement- en communicatieve vaardigheden;
• Je bent zelfstandig, ondernemend en neemt eigenaarschap;
• Je hebt affiniteit met technologie, automatisering, data en A.I.;
• Je krijgt energie van verandering, innovatie en continue verbetering.

De aanbieding Customer Success & Process Excellence Manager

Je komt terecht in een innovatieve en ambitieuze organisatie waar technologie, automatisering en A.I. een belangrijke rol spelen. Je krijgt de kans om direct invloed uit te oefenen op de verdere groei en professionalisering van de organisatie.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een salaris tussen €4.750,- en €5.250,- bruto per maand inclusief vakantiegeld;
• Een persoonlijk ontwikkelbudget van €3.000,- per jaar;
• Direct een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer;
• 24 tot 27 vakantiedagen afhankelijk van leeftijd en ervaring.

Hoe nu verder?

Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor deze positie. Vervolgens plannen wij een kennismakingsgesprek in waarin wij je uitgebreid informeren over de organisatie, de rol en het verdere proces.

Ben jij de professional die processen, klantbeleving en organisatieontwikkeling naar een hoger niveau weet te tillen? Dan komen wij graag met je in contact.