Front Office Manager - Airport Hotel

Front Office Manager - Airport Hotel

Voor een veelzijdig hotel zijn wij op zoek naar een enthousiaste Front Office Manager!

Met ruim 280 kamers, diverse vergaderzalen, een restaurant, bar en spa & fitness is geen dag hetzelfde. Als Front Office Manager geef je leiding aan het team en zorg je samen met je collega's voor een gastvrije en professionele beleving.

Je bent verantwoordelijk voor een optimale personeelsinzet, bewaakt de servicekwaliteit en zorgt voor een goede afhandeling van vragen en klachten. Daarnaast draag je bij aan budgetten, operationele doelstellingen en de verdere ontwikkeling van het hotel. Als lid van het Management Team denk je actief mee over de dagelijkse operatie en de toekomst.

Klaar om jouw leiderschap in te zetten en samen met het team het verschil te maken? Solliciteer nu, we komen graag met je in contact!

Functieomschrijving Front Office Manager - Airport Hotel

Als Front Office Manager ben je verantwoordelijk voor de Front Office, Booking Office en de samenwerking met de outsourced Housekeeping. Je bent een echte people manager die graag midden in het team staat, medewerkers op verschillende niveaus begeleidt en coacht. Tegelijkertijd weet je ook afstand te nemen, processen kritisch te bekijken en verbeteringen door te voeren.

Binnen de functie ben je onder andere bezig met:

  • Aansturen, begeleiden, coachen en motiveren van de medewerkers binnen Front Office en Booking Office en de samenwerking met de outsourced Housekeeping;
  • Optimaliseren van personeelsinzet, processen en de dagelijkse operatie, waarbij je continu kijkt naar mogelijkheden om te verbeteren;
  • Bewaken van een uitstekende service en gastbeleving en zorgen voor een professionele afhandeling van klachten;
  • Bijdragen aan het opstellen en bewaken van omzet- en kostenbudgetten en zorgen dat operationele doelstellingen duidelijk zijn en worden gerealiseerd;
  • Als lid van het Management Team bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het hotel en de afdeling.

Functiecriteria Front Office Manager - Airport Hotel

De Front Office Manager die wij zoeken:

  • Beschikt over MBO/HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde MHS/HHS-opleiding of gelijkwaardig;
  • Heeft minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring in een vergelijkbare omgeving;
  • Is outgoing, enthousiast, stressbestendig en een echte multitasker;
  • Krijgt energie van het enthousiasmeren, motiveren en ontwikkelen van anderen en beschikt over uitstekende service- en communicatieve vaardigheden;
  • Heeft een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, goede kennis van het Engels en bij voorkeur kennis van het Duits;
  • Heeft kennis van PMS-systemen, bij voorkeur Opera Cloud.

De aanbieding Front Office Manager - Airport Hotel

Voor deze functie wordt een salaris geboden van € 3.300,- tot € 3.800,- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring. Daarnaast kom je terecht in een dynamische werkomgeving in Amsterdam, waar ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Er wordt aandacht besteed aan trainingen en er zijn volop mogelijkheden om binnen de organisatie door te groeien.

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

1
Sollicitatie ingediend

Je hebt je sollicitatie ingediend en zorgt ervoor dat je alle benodigde documenten en informatie bijvoegt.

2
Selectie en evaluatie

Ons team beoordeelt je sollicitatie zorgvuldig en evalueert je kwalificaties en ervaring. Daarna nodigen we je uit voor een (digitaal) gesprek met een van onze recruiters. Dit gesprek dient om meer te weten te komen over jouw achtergrond, vaardigheden en motivatie.

3
Voorstellen aan opdrachtgever

Na overleg met jou zullen we je voorstellen aan onze opdrachtgever. Afhankelijk van de opdrachtgever kunnen er één of meerdere gesprekken plaatsvinden, evenals een eventueel assessment, om je geschiktheid verder te beoordelen.

4
Aanbod en acceptatie

Als de klant/opdrachtgever besluit om jou de baan aan te bieden, ontvang je een formeel aanbod. Het is aan jou om dit aanbod te accepteren. Als je het aanbod accepteert, regelen wij de verdere financiële afhandeling en zorgen we ervoor dat alles in orde is voor jouw nieuwe positie.

Nog steeds vragen?

Neem contact op met:

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en krijg per e-mail bericht zodra de vacature beschikbaar komt!