Weet jij hoe je van een eerste contact een succesvolle samenwerking maakt? En bouw je graag aan een partnernetwerk waarmee je de energietransitie vooruithelpt? Voor een grote Nederlandse netbeheerder zoeken wij een Interim Strategisch Partnermanager Energietransitie.

Je ontwikkelt samenwerkingen die consumenten en het mkb helpen om slimmer met elektriciteit om te gaan. Van partnerselectie en strategie tot de eerste pilots: jij brengt richting en zorgt dat plannen daadwerkelijk worden uitgevoerd.

Een mooie interim opdracht voor een ondernemende professional die strategisch denkt, makkelijk verbinding maakt en graag iets vanaf de basis opbouwt.

Functieomschrijving Interim Strategisch Partnermanager Energietransitie

Binnen het team Flexibiliteit & Activatie ontwikkel je een schaalbare partneraanpak. Samen met specialisten in klantbeleving onderzoek je hoe partners klanten kunnen bereiken en activeren.

Concreet richt je je op:

• Het selecteren en prioriteren van relevante marktpartijen;
• Het ontwikkelen van een partnerstrategie, roadmaps en partnerprogramma;
• Het realiseren van samenwerkingen en pilots;
• Het meten van resultaten en opschalen van succesvolle initiatieven.

Functiecriteria Interim Strategisch Partnermanager Energietransitie

Voor deze opdracht zoeken we een ervaren professional die kansen herkent en partijen rond gezamenlijke doelen verbindt. Je schakelt gemakkelijk tussen strategie en uitvoering.

Je brengt het volgende mee:

• Hbo- of wo-werk- en denkniveau;
• Senior ervaring in ecosysteemontwikkeling, partnermanagement of business development;
• Ervaring met het opbouwen van partnernetwerken en partnerprogramma’s;
• Sterk stakeholdermanagement.

Ervaring binnen energie, technologie of verduurzaming is een pré.

De aanbieding Interim Strategisch Partnermanager Energietransitie

Een tijdelijke opdracht met ruimte voor ondernemerschap en zichtbare resultaten.

• Start: zo spoedig mogelijk;
• Inzet: 32–40 uur per week;
• Looptijd: tot en met 28 februari 2027, met optie op verlenging;
• Locatie: Den Bosch, circa 50% op kantoor;
• ZZP-tarief: maximaal €90,- per uur all-in, exclusief btw.

Werk je liever op basis van een tijdelijk dienstverband? Het is ook mogelijk om via Independent Recruiters Flex op een flexcontract te werken, met een bruto basismaandsalaris van circa €6.000,- op basis van 40 uur per week.

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces.

De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.