Ben jij een energieke HR-professional die op zoek is naar meer uitdaging, verantwoordelijkheid én ruimte om echt het verschil te maken? Dan hebben wij dé kans voor jou!

Bij een toonaangevende, internationale organisatie in de hospitalitybranche draait alles om gastbeleving en teamwork. Jij krijgt hier de ruimte om samen met een hecht HR-team verder te bouwen aan een inspirerende en mensgerichte werkomgeving.

Klaar om jouw HR-talent volledig tot zijn recht te laten komen in een internationale en gastvrije omgeving?
Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij het verschil kunt maken!

Functieomschrijving HR Support Specialist -Internationaal & Gastvrij

In deze veelzijdige rol als HR Support Specialist ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en managers en ondersteun je het volledige HR-proces. Jij zorgt ervoor dat nieuwe collega’s zich welkom voelen vanaf hun eerste dag én blijft hun vertrouwde contactpersoon gedurende hun loopbaan.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Coördineren van de volledige employee journey (onboarding, doorstroom en offboarding);
• Actief ondersteunen van medewerkers en leidinggevenden bij HR-gerelateerde vragen;
• Beheren en optimaliseren van HR-administratie en personeelsdossiers;
• Meedenken over procesverbeteringen en bijdragen aan HR-projecten
• Initiëren van ideeën om betrokkenheid en werkplezier te vergroten.

Functiecriteria HR Support Specialist -Internationaal & Gastvrij

Wat breng jij mee?

• Een afgeronde mbo/hbo-opleiding, bij voorkeur richting HRM of administratie;
• Minimaal 2 jaar ervaring in een ondersteunende HR-rol;
• Sterke communicatieve vaardigheden en een servicegerichte instelling;
• Een proactieve en gestructureerde werkwijze: jij ziet kansen en pakt ze!
• Beschikbaarheid van 32 uur per week en woonachtig in (de omgeving van) Amsterdam.

De aanbieding HR Support Specialist -Internationaal & Gastvrij

Een veelzijdige en boeiende functie binnen een hecht en informeel team, waar jouw inzet echt het verschil maakt. Je krijgt alle ruimte om deze rol verder te ontwikkelen en een actieve bijdrage te leveren aan het verbeteren van zowel de kantooromgeving als de HR-processen.

Daarnaast biedt onze opdrachtgever het volgende:

• Een uitdagende functie in een dynamische, internationale organisatie.
• Mogelijkheid om 32-40 uur per week te werken.
• Een salaris tussen de €3000 en €4000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.
• Ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Een collegiale en inclusieve werkomgeving waar jouw ideeën en inzet worden gewaardeerd.

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.