Floormanager Restaurant – Fine Dining & Experience

Floormanager Restaurant – Fine Dining & Experience

Wil jij het verschil maken in de top van de Nederlandse gastronomie? Heb je ervaring binnen het hogere segment en ben je toe aan een unieke nieuwe uitdaging? Neem dan nu het roer over in dit restaurant en laat ons weten waarom juist jij degene bent die we zoeken.

Deze locatie serveert haar gasten, naast prachtige gerechten en bijzondere wijnen, ook op een adembenemend uitzicht. Daarnaast ervaart elke gast een optimale service, wat binnen dit restaurant altijd centraal staat. In deze functie ben je verantwoordelijk voor de gehele operationele organisatie en laat je elke dag weer zien waarom dit restaurant zijn strepen verdiend!

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Dan kom ik graag met je in contact! 

Functieomschrijving Floormanager Restaurant – Fine Dining & Experience

Als Floormanager ben je verantwoordelijk voor de operationele organisatie, bestaande uit o.a.:

  • Operationeel leidinggeven op de vloer;
  • HR-gerelateerde zaken zoals roosters maken, verlofaanvragen en voortgangsgesprekken;
  • Je houdt het overzicht over reserveringen;
  • Je bewaakt de omzet en kosten;
  • Je signaleert commerciële kansen.

Functiecriteria Floormanager Restaurant – Fine Dining & Experience

De ideale kandidaat voor de functie van Floormanager heeft:

  • Een afgeronde MBO/HBO hotelschool diploma;
  • Ruime ervaring als leidinggevende in soortgelijke functie;
  • Algehele vakkennis en technische vaardigheden op het gebied van service en drankenkennis;
  • Financieel inzicht;
  • Uitstekende kennis van de Nederlandse taal.

De aanbieding Floormanager Restaurant – Fine Dining & Experience

Voor de functie Floormanager wordt een marktconform salaris geboden rond de €3000 bruto per maand. Verdere secundaire arbeidsvoorwaarden bespreken we graag in een persoonlijk gesprek. 

Hoe nu verder?

Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

1
Sollicitatie ingediend

Je hebt je sollicitatie ingediend en zorgt ervoor dat je alle benodigde documenten en informatie bijvoegt.

2
Selectie en evaluatie

Ons team beoordeelt je sollicitatie zorgvuldig en evalueert je kwalificaties en ervaring. Daarna nodigen we je uit voor een (digitaal) gesprek met een van onze recruiters. Dit gesprek dient om meer te weten te komen over jouw achtergrond, vaardigheden en motivatie.

3
Voorstellen aan opdrachtgever

Na overleg met jou zullen we je voorstellen aan onze opdrachtgever. Afhankelijk van de opdrachtgever kunnen er één of meerdere gesprekken plaatsvinden, evenals een eventueel assessment, om je geschiktheid verder te beoordelen.

4
Aanbod en acceptatie

Als de klant/opdrachtgever besluit om jou de baan aan te bieden, ontvang je een formeel aanbod. Het is aan jou om dit aanbod te accepteren. Als je het aanbod accepteert, regelen wij de verdere financiële afhandeling en zorgen we ervoor dat alles in orde is voor jouw nieuwe positie.

Nog steeds vragen?

Neem contact op met:

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en krijg per e-mail bericht zodra de vacature beschikbaar komt!