Sta jij aan het begin van je carrière en ben je klaar om commercieel te knallen – zónder een standaard traineeship of eindeloze vergaderingen?

In deze rol leer je alles over beleggen, vermogen opbouwen en de dynamiek van de financiële markt. Geen ervaring nodig. Wel lef, een scherpe babbel en de wil om te leren.

Geen ervaring nodig. Wel motivatie, lef en zin om aan de slag te gaan.
Solliciteer nu — dan bel ik jou (of jij mij).

Functieomschrijving Starten in sales? Welkom in de wereld van beleggen.

Als Starter in Sales:

• Bel je potentiële klanten en leg je helder uit hoe beleggen werkt
• Voer je open en eerlijke gesprekken over kansen én risico’s
• Leer je hoe je een gesprek opbouwt en afsluit — van opener tot deal
• Krijg je coaching en begeleiding om snel beter te worden
• Werk je met collega’s die houden van resultaat én sfeer

Functiecriteria Starten in sales? Welkom in de wereld van beleggen.

Wat we zoeken:

• HBO of WO werk- en denkniveau
• Je bent sociaal, doortastend en niet bang om de telefoon op te pakken
• Je wilt groeien in sales, ongeacht of je al ervaring hebt
• Je kunt goed luisteren en denkt in oplossingen
• Je bent gedreven om doelen te halen en wilt jezelf verbeteren

De aanbieding Starten in sales? Welkom in de wereld van beleggen.

• Startsalaris tussen de €2.600 en €3.000 bruto per maand (o.b.v. 40 uur en ervaring)
• Training on the job, coaching en persoonlijke begeleiding
• De kans om het salesvak écht onder de knie te krijgen
• Doorgroeimogelijkheden binnen een financieel sterke organisatie
• Een werkomgeving met focus, resultaat én humor

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.