
HSE Manager
Ambitieuze HSE Manager in Meppel gezocht! In deze rol begeef je je in een complex stakeholderveld; van plantmanager tot overheidsinstanties tot de ervaren operator aan de lijn. Samen met de plantmanager, je collega’s en het lokale managementteam ben je elk moment van de dag bezig met het nóg veiliger, nóg gezonder en nóg duurzamer maken van de productielocatie.
De functie van HSE-Manager is bij uitstek geschikt voor een ambitieuze professional die van uitdagingen houdt.
Ben jij dit? Lees dan snel verder en join the club!
Functieomschrijving HSE Manager
Elke dag is anders en jij kan écht het verschil maken. Het verschil tussen een traditionele werkomgeving waarin vooral handhaving het devies is of toch een inspirerende cultuur waarin iedereen zich verantwoordelijk én gehoord voelt. Hieronder nog een aantal specifieke kenmerken behorende bij deze functie:
Managementadvies en ondersteuning:
- Proactief adviseren van het plantmanagement (PM) over veiligheid, gezondheid en milieu (SHE);
- Vertegenwoordigen van de SHE-functie in het Management Team;
- Creëren van draagvlak voor SHE-strategieën en actieplannen.
SHE-strategie en beheer:
- Ontwikkelen van een strategisch plan voor SHE en duurzaamheid;
- Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving en ISO-normen.
- Ontwikkelen en onderhouden van SHE-beleid, systemen en standaarden;
- Uitvoeren van RI&E en toezicht houden op de opvolging van acties;
- Vertalen van (inter)nationale wetgeving naar lokale richtlijnen.
Issue- en crisismanagement
- Beheren van risicoanalyses en issue-registraties;
- Coördineren van crisisaanpak en communicatie bij incidenten.
Stakeholdermanagement:
- Onderhouden van interne contacten en deelnemen aan relevante forums;
- Contacten onderhouden met externe stakeholders zoals overheden, NGO’s en auditors;
- Ondersteunen bij de ontwikkeling van corporate beleid.
Projectmanagement en budget- en personeelsbeheer:
- Beheren van het SHE-projectportfolio binnen tijd en budget;
- Beheren van het SHE-budget en rapporteren over voortgang;
- Aansturen en coachen van de SHE Specialist.
Functiecriteria HSE Manager
Je bent in de eerst plaats een inspirerend leider met daadkracht en de behoefte om te coachen en te ontwikkelen. Iemand met een gezonde dosis relativeringsvermogen, overtuigingskracht en doorzettingsvermogen. En verder zijn wij op zoek naar:
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een relevante studierichting zoals veiligheid/ milieu / technologie, engineering of management;
- Een afgeronde HVK opleiding of integrale veiligheidskunde IVK of Management of Safety, Health & Environment MoSHE;
- Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare SHE-rol binnen een productieomgeving;
- Ervaring met ISO-systemen, RI&E-processen en Kennis van relevante wet- en regelgeving (nationaal en internationaal);
- Ervaring met crisismanagement, stakeholdermanagement en vaardigheid in projectmanagement en budgetbeheer.
De aanbieding HSE Manager
Een aantrekkelijk salaris afhankelijk van je ervaring tussen de €4800,- en €6500,- bruto per maand;
- Secundaire arbeidsvoorwaarden: Een werkweek van 38 uur, 8% vakantiegeld, 5% eindejaarsuitkering, bonus van 10% en een goede balans tussen werk en privé;
- Pensioenregeling: Een uitstekende regeling voor je oude dag;
- Ontwikkeling: Ruime mogelijkheden voor opleidingen, trainingen en cursussen.
- Cultuur: Een informele, collegiale werkomgeving waarin professionaliteit en trots centraal staan.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Wat gaat er gebeuren?
Je hebt je sollicitatie ingediend en zorgt ervoor dat je alle benodigde documenten en informatie bijvoegt.
Ons team beoordeelt je sollicitatie zorgvuldig en evalueert je kwalificaties en ervaring. Daarna nodigen we je uit voor een (digitaal) gesprek met een van onze recruiters. Dit gesprek dient om meer te weten te komen over jouw achtergrond, vaardigheden en motivatie.
Na overleg met jou zullen we je voorstellen aan onze opdrachtgever. Afhankelijk van de opdrachtgever kunnen er één of meerdere gesprekken plaatsvinden, evenals een eventueel assessment, om je geschiktheid verder te beoordelen.
Als de klant/opdrachtgever besluit om jou de baan aan te bieden, ontvang je een formeel aanbod. Het is aan jou om dit aanbod te accepteren. Als je het aanbod accepteert, regelen wij de verdere financiële afhandeling en zorgen we ervoor dat alles in orde is voor jouw nieuwe positie.