Junior Corporate Recruiter

Amsterdam Op aanvraag

Junior Corporate Recruiter

Heb jij affiniteit met recruitment en geef jij jouw kandidaat een vliegende start? Ben jij op zoek naar een baan met veel afwisseling en verantwoordelijkheid? Kom dan werken als Junior Corporate Recruiter in Amsterdam!

Je komt bij een organisatie terecht dat zich richt in de luchtvaartbranche. Het team bestaat uit een gezellig en veelzijdig team van 15 enthousiaste collega’s. Het recruitment team bestaat uit 3 recruiters en de recruitment manager. Samen met de HR-Consultant pak jij verschillende projecten op en houd jij je bezig met het werven en selecteren van nieuwe talenten. Hiervoor dien je verschillende kanalen in te zetten om de juiste doelgroep te bereiken. Binnen deze organisatie betreft het voornamelijk volume recruitment. Jij bent communicatief sterk en je weet van aanpakken. In deze functie is er veel ruimte voor creativiteit en groei. Weet jij hoe processen slimmer en sneller kunnen? Jouw eigen inbreng wordt zeer gewaardeerd!

Ben jij geïnteresseerd? Ik vertel je graag meer!

Functieomschrijving Junior Corporate Recruiter

In de functie van Junior Corporate Recruiter ondersteun je drie senior recruiters waarbij je de volgende werkzaamheden hebt:

  • Ben je verantwoordelijk voor het recruitmentproces van A-Z (denk aan het selecteren van geschikte CV’s, sollicitatie- en arbeidsvoorwaardengesprekken;
  • Voer je administratieve werkzaamheden uit; denk hierbij aan het plaatsen van vacatures en verwerken van inkomende sollicitaties via onze ATS;
  • Heb jij regelmatig contact met verschillende werving & selectiebureaus en hiring managers;
  • Ben jij een sparringpartner voor de business en adviseert actief over (toekomstige) wervingsvraagstukken;
  • Speel jij een belangrijke rol in de diverse projecten die lopen omtrent Employer Branding, referral recruitment en onboarding.

Functiecriteria Junior Corporate Recruiter

Als Junior Corporate Recruiter voldoe jij aan de volgende criteria:

  • Je hebt minimaal een HBO/WO opleiding afgerond (richting HRM, bedrijfskunde, communicatie, psychologie);
  • Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring in recruitment of binnen de uitzendbranche. Een relevante stage zien wij ook als werkervaring;
  • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Je bent accuraat, je maakt makkelijk contact met anderen en een echte teamplayer;
  • Je neemt verantwoordelijkheid, bent stressbestendig en hebt een hands on mentaliteit.

De aanbieding

Je komt te werken in een open, gezellig en divers team waarin hard werken en gezelligheid goed samen gaan. Daarnaast word je beloond met een salaris tussen de € 2900,- en € 3400,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring. Ik vertel je graag hier meer over in een persoonlijk gesprek!

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt voor een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.

Categorie

HRM & Recruitment

Contactpersoon

S. Khelawan
T: +31 6 2225 8890

31-01-2023 Independent Recruiters
Medewerkers
Shalini Khelawan
Meer details
Match criteria
Branche
  • Overig
  • Transport / Logistiek / Luchtvaart
Regio/provincie
  • Noord Holland
Opleiding
  • HBO
  • MBO
Dienstverband
  • Vast
Salarisindicatie
  • 2000 - 2500
  • 3000 - 3500
Anderen bekeken ook deze vacatures:
in Amsterdam
Anderen hebben ook gesolliciteerd op:
Vacatures zoeken
Independent Recruiters Groep BV gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close